programy outplacementowe
Jak zadbać o swoich pracowników, gdy musicie się rozstać?
Restrukturyzacja i zwolnienia to wyzwanie dla każdej firmy, ale czy wiesz, że możesz zamienić ten trudny proces w szansę? Z właściwym wsparciem Twoi (ex)pracownicy nie tylko odnajdą się na nowym rynku pracy, ale też zbudują silniejsze kariery, a Ciebie zapamiętają jako odpowiedzialnego pracodawcę.
Stworzyliśmy program Outplacementu, który zapewni Twoim pracownikom miękkie lądowanie w nowej sytuacji zawodowej. Pomóż im zamienić trudny proces na nowe, ekscytujące możliwości.

Co zyskujesz dzięki wybierając outplacement od Skillwalker?
Dla pracownika:
Odkrywa swój potencjał
Jak często zastanawiamy się nad swoimi talentami, dopóki nie zostaniemy do tego zmuszeni? Nasz program pomaga pracownikom odkryć swoje mocne strony, które mogą być kluczem do nowych możliwości zawodowych.
Uczy się skutecznych strategii poszukiwania pracy
Nie chodzi tylko o znalezienie pracy, ale o znalezienie właściwej pracy. Pokazujemy, jak poruszać się po współczesnym rynku pracy i wyróżnić się spośród setek innych kandydatów.
Otrzymuje wsparcie w adaptacji
Zastanawiasz się, jak Twój pracownik odnajdzie się w nowym miejscu pracy? My wspieramy go również w tym kroku, pomagając szybko zaadaptować się do nowych wyzwań.
Buduje relacje na przyszłość
Pracownik, który odchodzi z firmy z poczuciem wsparcia, staje się Twoim ambasadorem. Utrzymanie dobrych relacji procentuje na przyszłość – zarówno dla niego, jak i dla Ciebie.
Zmniejsza stres
Czy nie chciałbyś, aby Twój pracownik czuł się pewniej, mając wsparcie w tym trudnym momencie? Nasz program to swoiste zabezpieczenie, które redukuje obawy i daje konkretne narzędzia do dalszego rozwoju.
Buduje swoją reputację
Dzięki naszemu wsparciu pracownik nie tylko przetrwa zmianę, ale wzmocni swoją pozycję na rynku pracy, stając się jeszcze bardziej konkurencyjnym kandydatem.
Dla Ciebie – pracodawcy:
Budujemy Twój pozytywny wizerunek
Jak chcesz, by była postrzegana Twoja firma? Jako ta odpowiedzialna, kierowana wartościami i szacunkiem do osób, które w niej pracują? Outplacement pomoże Ci to wyeksponować.
Wzmacniasz markę pracodawcy
Jak przyciągnąć najlepszych kandydatów w przyszłości? Dzięki outplacementowi pokazujesz, że Twoja firma ma „ludzką twarz” – dbasz o pracowników nie tylko, gdy są potrzebni, ale i wtedy, gdy odchodzą.
Tworzysz spokojną atmosferę w firmie
Zastanawiasz się, jak zmniejszyć napięcia i stres w zespole? Program outplacement ma działanie uspokajające 😉, ponieważ pracownicy widzą, że firma dba o ich dobro.
Odciążasz dział HR
Dlaczego angażować HR w czasochłonne procesy rozstania z pracownikami? Gdy my zajmiemy się wspieraniem zwalnianych osób, Twój zespół HR będzie mógł skupić się na strategicznych zadaniach.
Minimalizujesz ryzyko prawne
Chcesz uniknąć problemów prawnych i konfliktów - to jasne. Profesjonalnie przeprowadzony outplacement to klucz do pokojowych rozstań, które minimalizują ryzyko skarg i roszczeń.
Wzmacniasz dialog ze związkami zawodowymi
Pokaż, że zależy Ci na ludziach – nasz program może być ważnym atutem w negocjacjach ze związkami zawodowymi.
Jak wygląda program outplacementu?
6 miesięcy intensywnego wsparcia, które naprawdę zmienia (zawodowe) życie.
Indywidualne sesje mentoringowe 1:1.
Odkrywamy talenty pracowników, pomagamy im określić cele zawodowe i tworzymy plan rozwoju, który otwiera drzwi do nowych możliwości.
Online'owe sesje Q&A.
Nasi eksperci są dostępni, aby odpowiedzieć na pytania, rozwiązać wątpliwości i wesprzeć pracowników w każdym etapie poszukiwania pracy.
Platforma z materiałami dostępnymi 24/7
Pracownicy zyskują dostęp do gotowych lekcji, ćwiczeń, szablonów i case studies, które mogą wykorzystać natychmiast na rynku pracy.
6-miesięczny dostęp do platformy i konsultacji z mentorami
Przez cały okres trwania programu uczestnicy mogą korzystać z pełnego wsparcia i materiałów, które pomagają im w skutecznej zmianie zawodowej.
Program jest w pełni zdalny i elastyczny. Pracownicy mogą korzystać z niego z dowolnego miejsca i w dogodnym dla siebie czasie, co daje im komfort i swobodę działania.
Dlaczego Skillwalker?
- Pracujemy z kandydatami na co dzień. Pomagamy firmom budować zespoły, a pracownikom rozwijać kariery. Za nami tysiące godzin spędzonych na bezpośredniej pracy ze specjalistami szukającymi nowych możliwości zawodowych - wiemy dobrze, czego potrzebują.
- Indywidualne podejście. Każdy uczestnik programu outplacementowego jest dla nas wyjątkowy – dopasowujemy wsparcie do jego indywidualnych potrzeb i talentów.
- Sprawdzone narzędzia. Dajemy uczestnikom dostęp do skutecznych, wypracowanych przez lata pracy z kandydatami narzędzi, które naprawdę działają – od profesjonalnych CV po strategie budowania sieci kontaktów.
**Cena programu: 9900 PLN netto + VAT za uczestnika.
Zamień trudne decyzje kadrowe w wartość dla Twojej firmy
Outplacement nie tylko łagodzi skutki zwolnień – to także inwestycja w wizerunek Twojej firmy. Dzięki odpowiedzialnym działaniom firma zyskuje reputację pracodawcy, który dba o dobro swoich pracowników. Zadbaj o przyszłość swojej organizacji, minimalizując ryzyko i budując lojalność nawet w momentach kryzysowych.
Zainwestuj w przyszłość swoich pracowników i buduj wizerunek firmy, który zaprocentuje w przyszłości. Skontaktuj się z nami, aby dowiedzieć się więcej o programie outplacementu!